【摘 要】
：
In this study,a quantitative analysis is performed to examine the effect of recirculation between the intake and outfall to the operational performance of coast
【机 构】
：
DHI-NTU Centre, Nanyang Environment and Water Research Institute
【出 处】
：
2011全国非常规水源利用技术研讨会
论文部分内容阅读
In this study,a quantitative analysis is performed to examine the effect of recirculation between the intake and outfall to the operational performance of coastal desalination as well as thermal power plants.The results show that the effect of recirculation to desalination plants is substantially more significant than that of thermal power plants,with the increase in salinity of the ambient waters near the intake having a direct impact on the operating cost of the desalting process.Thus,it is important to minimise the magnitude of recirculation for a desalination plant.The potentially higher initial capital cost required (such as placing the outfall further offshore) can be compensated by the corresponding savings in the operation cost in the long run.
其他文献
随着市场经济的发展,企业发展面临新的挑战,要想提高市场竞争力,必须加强企业管理.人力资源管理是企业管理的重要环节,企业要加强人力资源管理,对人力资源管理中的问题进行科
Coagulation as Micro-membrane filtration pretreatment has become a widely accepted process for drinking water treatment,but the frequency ofbackwashing and the
在我国社会现代化发展水平不断提高以及经济实力不断增长的环境下,作为我国经济发展的重要行业之一,电力行业相关设施建设水平呈现出前所未有的壮大势态,充分实现了跨越式发
本文结合实际经验与工程实践,在简要阐明单元体幕墙概念的基础上,重点探讨了超高层建筑玻璃幕墙安装质量管控技术与应用要点.
在众多的古瓷收藏同好中，不少人在观念上存有这样或那样的误区，如重官轻民(重视官窑器，轻视民窑器)、厚远薄近(对远古高古瓷器特别看重，对近古的不感兴趣)、喜彩厌素(喜欢收藏彩瓷，不喜欢收藏素釉瓷)、求全弃残(苛求器物完整无缺，对虽有伤残然而文物价值高的也舍弃不收)、贪大舍小(只收藏大件器物，不愿意要小件器物)等等，其中有贪大舍小心态的人占不小比例。这里就提出一个问题：小件古瓷有没有收藏价值?答案毫无
通信工程是非常关键的基础性行业,为了满足越来越复杂的通信工程建设标准,需要对通信工程企业项目管理模式进行创新,可以通过引入先进的PMC新型项目管理模式,面向通信工程项
电力企业在国家现代化生产及经济建设中发挥着重要作用,在电力企业开展政工管理,并积极进行政工工作模式创新,能有效地增强企业员工凝聚力,提升企业生产能力和竞争能力.然而
Membrane distillation (MD) desalination is an emerging technology for fresh water production.This process incorporates phase change and transport of vapour thro
国企办公室是一个比较全面、综合性的部门,承担着实施、参谋等宏观管理职能和文件起草、业务接待、通讯收发等微观服务,是国企承上启下、协调和沟通各部门关系的重要部门.新
人力资源管理工作是企业日常运营的重要工作内容之一.本文针对薪酬和绩效管理在石油企业人力资源管理中的应用进行简要的分析和描述,对人力资源管理工作进行阐述,分析石油企