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本文对基于WEB的企业人力资源管理系统的建设问题进行了讨论,分析了我国企业人力资源管理现状,以及开发本系统的必要性。本系统采用了传统的面向数据流的设计方法,用数据流图(DFD)来表示软件的逻辑模型。系统的开发采用了ASP和SQL Server 2000数据库技术,具有良好的延展性和可维护性。