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本文对福建省民营企业职工工资增长机制进行实证分析，以确定各种因素对工资水平的影响，提出了将职工工资增长纳入国民经济和社会发展计划，加快建立和完善工资分配的法律法规，实行分类调控，完善最低工资制度等促进民营企业工资增长的对策建议。
民营企业职工工资增长创新机制研究--基于福建省民工荒视角
【摘 要】
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本文对福建省民营企业职工工资增长机制进行实证分析，以确定各种因素对工资水平的影响，提出了将职工工资增长纳入国民经济和社会发展计划，加快建立和完善工资分配的法律法规，实行
【机 构】
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福建师范大学马克思主义学院
【出 处】
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中国经济规律研究会第23届年会暨第2届全国马克思主义经济学论坛
【发表日期】
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2013年4期
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