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高校学生社团数量众多,覆盖面广,在学生中具有较大的参与性和影响力。"四进四信"工作进社团既是深化落实"四信"的有效手段,也是社团实现良性发展,保持社团先进性的必然选择。针对当前"四进四信"在社团推广过程中出现的活动展开方式僵化、活动精神落实不到位、活动推广缺乏系统性等问题,提出从加强指导队伍建设、创新社团工作思路、重视优秀社团干部培育、植入网络化工作理念等路径推进"四进四信"进社团工作。