发展民营医疗机构面临的挑战及对策

来源 :辽宁省卫生经济学会第二十一次学术年会 | 被引量 : 0次 | 上传用户:ShakeBabyYTT
下载到本地 , 更方便阅读
声明 : 本文档内容版权归属内容提供方 , 如果您对本文有版权争议 , 可与客服联系进行内容授权或下架
论文部分内容阅读
  民营医院不同于政府投资的公立医院,是由非政府部门或私人投资的,这种产权体制决定了许多民营医院的运营模式。由于政府对民营医院的不理解,老百姓对其服务质量、价格等存在疑虑,以及政府一些政策的不平等和不理解,以致当前发展民营医院面临着压力的挑战。鉴于此,提出了发展民营医疗机构的对策:在医疗基础上收费和药费上力求做到让利于民;加快人力资源建设;进一步提高民营医院经营管理水平;通过多种渠道吸引资金;争取国家政策的支持。
其他文献
  文章阐述了当前民航女干部队伍的现状,不容忽视的现实是,南方航空集团以及各个分子公司中,几乎没有女性的身影出现在高层管理人员中。分析了限制女性在民航管理岗位上职业发
  文章阐述了民航妇女干部的现状,分析了当前民航女干部成长面临的问题及原因,这些问题的解决需要从社会、家庭以及女性自身等多方面着力。总之,民航空管系统的女干部只有着力
矢志从教袁吉六(1868-1932),祖籍湖南省隆回县罗洪乡白莲村(原属新化县)。袁吉六3岁丧母,靠父亲叫卖豆腐维持生计。但袁吉六并未因家庭生活困苦而放弃学业。他发奋读书,终于
  民航女性领导干部的成长不仅关系着女性的自身发展,而且更关系着民航业的发展。但在这一成长过程中,女性领导干部面临很多的阻碍因素。本文即从社会文化、环境等方面对民航
徐渭(1521年 ̄1593年),字文清,后改字文长,号天池山人,青藤道士,又别署田水月,山阴(今属绍兴)人,明文学家、书画家,也是晚明时期思想解放运动的先驱。他一生作联很多(《徐渭集
  文章阐述了制约东航妇女干部成长发展的各种因素,并提出解决措施。其中领导重视是关键,女干部自身素质提高是根本,社会支持是保障,只有三者协调,妇女干部的队伍才会越来越壮大
  近几年来,民航系统把培养选拔女干部工作放在干部工作重要位置,取得一定成效。纵观女干部的成长历程,分析了当前女干部成长面临的问题,这些问题的解决需要从社会、家庭以及女
协同设计属于工程建筑中常被提到的理念,但是就当前社会发展现状来讲,尚为形成标准性、完整性流程.BIM主要是指运用先进数字设计,数字设计为三维模式,以及工程软件构成的可视
【摘 要】随着建筑市场的规范和发展,施工索赔已成为承包人工程盈利的一个重要项目,它在项目管理中的地位也越来越受到重视,施工索赔贯穿于施工的各个阶段,要想成功获得索赔,必须是一有据、二有理。本文对索赔项目发生、证据收集、索赔步骤等进行了阐述,介绍承包人如何加强管理以实现有效的工程索赔。  【关键词】工程;施工;索赔  许多人一听到“索赔”两字,很容易联想到争议的仲裁、诉讼或双方激烈的对抗,因此往往认
  医疗服务补偿不足主要表现在三个方面:一是政府财政补偿不足;二是医疗服务收费标准较低;三是医疗服务条件不断改善,以及人员工资大幅度增加,给医院带来诸多增加支出因素。提出