从20世纪90年代开始,全国各地开始以国家级高新技术产业园区的形式推进高新技术产业的发展,初步形成高新技术产业集聚,例如浦东新区的建立,带动当地经济发展,吸引高科技人才流入,形成了人才集聚,并取得了显著的成效。但由于社会经济发展水平不同,各地的高新技术产业集聚区无论在发展模式还是发展质量方面,均表现出巨大的差异性,高新技术产业集聚区对高科技人才的吸引力也各不相同,甚至部分高新技术产业集聚区开始显现出高科技人才匮乏、人才分布结构不合理、高新技术产业管理方式落后等问题,成为制约我国高新技术产业集聚区向高质量发展的重要阻碍。我国高新技术产业集聚区多为政府主导建立,不是市场自发形成的,往往会导致高科技人才集聚滞后于高新技术产业集聚。因此,研究高新技术产业集聚能否促进高科技人才集聚,成为高新技术产业集聚区需要深入探究并解决的战略性问题。本文首先从理论层面出发,对国内外产业集聚、人才集聚,以及产业集聚和人才集聚之间的关系研究进行了归纳分析,并结合推拉理论、马太效应、知识溢出效应等理论,深入剖析了产业集聚影响人才集聚的机制。在此基础上,本文通过构建高新技术产业区位熵和高科技人才区位熵指标,对我国29个省市自治区的高新技术产业集聚和高科技人才集聚现状进行了研究分析。研究结果显示,我国高新技术产业集聚度较高的区域,高科技人才集聚度也比较高,但呈现出明显的下降趋势。为进一步研究高新技术产业集聚对高科技人才集聚在地区间的影响差异,本文从全国层面和东中西部地区层面构建固定效应模型,并选择固定资产集聚度、交通便利度和地区开放水平作为控制变量,利用STATA软件进行回归分析。研究结果显示,从全国层面来看,我国高新技术产业集聚并没有带来明显的人才集聚,固定资产集聚度和地区开放水平对高科技人才集聚产生了积极影响,交通便利度对高科技人才集聚带来了消极影响;从区域层面来看,交通便利度和地区开放水平在东中西部地区均对高科技人才集聚产生积极影响,而高新技术产业集聚度和固定资产集聚度对高科技人才集聚的影响作用存在地区差异。最后,根据研究结果提出了相应的对策建议。