2. 您的位置
3. 首页
4. 学位论文
5. 胜任力模型在X家装公司中层管理者招聘中的应用研究

胜任力模型在X家装公司中层管理者招聘中的应用研究

来源 :河北经贸大学 | 被引量 : 0次 | 上传用户：xiaoaixiaoaixiaoai

【作 者】

：

宋群辉 

【出 处】

：

河北经贸大学

【发表日期】

：

2022年01期

下载到本地 , 更方便阅读

下载此文 赞助VIP

声明 : 本文档内容版权归属内容提供方 , 如果您对本文有版权争议 , 可与客服联系进行内容授权或下架

论文部分内容阅读

其他文献

我国普惠健康险发展研究 ——以惠民保为例

学位

上市农村商业银行经营效率影响因素的实证分析

学位

低碳视角下我国建筑业效率评价研究

学位

融资约束视角下政府补贴对科技型中小企业研发投入的影响效应研究

学位

晓程科技大股东连续减持动机与后果研究

学位

我国区域绿色发展评价及影响因素研究 ——基于绿色全要素生产率视角

学位

新型城镇化对消费需求影响的时空演化研究

学位

数字经济对国际税收规则的挑战及应对研究

学位

碧桂园服务分拆上市的动因及经济后果研究

学位

基于财务共享的A公司财务精细化管理研究

学位