企业环境价值观是在企业同自然资源与环境,及各方面利益相关者的博弈过程中,以管理者为媒介,把人类环境价值观中的可持续发展理念逐步内化于企业经营、管理决策及商业运营的全过程,形成的企业价值观的有机组成部分。它是决定企业环境行为的根本,对企业环境价值观的研究,能够厘清企业环境行为动机,从而引导企业在经营、管理决策及商业运营中自觉考虑环境因素,树立良好的环境价值取向,从源头上改善企业的环境行为。本文通过对京津冀三地企业中406名中高级管理者问卷调查了解其所在企业的环境价值观现状及企业环境行为的实施情况,获取了378个有效样本并对其进行因子分析,分别对三地企业环境价值观现状及企业环境行为实施情况进行评分,并分析员工的环境意识及行为、企业发展战略、企业的经营理念、企业的决策规则、企业的运营模式等五个维度分别对企业环境行为的影响强弱。从评分结果来看,北京地区企业环境价值观得分最高,其次是天津地区,河北地区企业得分最低;企业环境行为得分结果显示了同样的排序,意味着企业环境价值观越高相应的企业环境行为就越好。回归分析结果显示,员工的环境意识及行为、企业发展战略、企业的经营理念、企业的决策规则、企业的运营模式对企业环境行为的实施均有影响,且员工的环境意识及行为、企业发展战略、企业的经营理念这三个维度对企业环境行为的影响较强,企业的决策规则、企业的运营模式的影响相对较弱。改善企业环境行为要从政府监管、企业践行两方面同时入手,促使企业在其经营决策和管理活动中自觉考虑环境因素和自觉履行环境义务,激发亲环境行为,从而根本上推动社会经济实现绿色环保和可持续发展。