为积极响应公安部提出的“大力推进公安队伍正规化建设,全面提升公安工作的水平和公安队伍的战斗力”的号召和要求,全国各地公安机关针对公安队伍的科学管理以及队伍正规化建设等课题进行了多方面探索。金华市公安局为在全市深入推进队伍“精细化”管理模式,政治部牵头组织开展队伍精细化管理信息系统研发工作,着力以一个直观、便捷、系统的信息化平台来实现队伍管理各项工作的落实。本研究就是在上述背景下开展的,针对新形势下公安工作的具体要求,结合金华市的情况,本文主要包含以下四个方面内容：1、深入研究精细化管理的相关理论和应用实践,尤其是全国各地在公安队伍中推行精细化管理的相关文献和案例,总结国内外精细化管理实践中的经验和教训,做好精细化管理系统开发前的准备工作。2、对基于B/S模式的队伍精细化管理系统的主要功能和设计目标进行详细系统的分析研究,并结合本地队伍管理的相关日常工作内容、规章制度,在精细化管理理念的指导下确立精细化管理系统的开发原则和相关模块。3、提出实现系统所涉及的关键技术、开发平台、运行环境,对构建这个系统所涉及国内外最前沿的技术进行解析,并说明为什么选取这个技术平台以及这个技术平台的优越性。主要包括数据库技术、Web服务器应用程序设计架构技术、客户端简单交互技术等。4、研究搭建系统开发模式所需要的开发工具、搭建的基础平台、系统后续运行环境等进行详细的介绍,并对开发的精细化管理系统进行系统化、逻辑性的阐述,突出强调各模块、各层次之间的内在关系。系统采用B/S三层架构,使用Asp.Net开发,具有较高的安全性和平台移植性,同时本文对精细化管理理念下一定层级的公安部门日常工作的细化和分类也具有一定借鉴意义。