国际社会对联合国维和行动的批评与诟病一直伴随在维和行动产生、发展的过程中。联合国各会员国、国际组织、包括联合国自身都在不断探索走出“维和困境”的方法,但是效果不容乐观。造成这一困境的原因有很多,该文主要从维和力量尤其是人员、资金、装备等与维和行动不匹配、各会员国积极性低、缺乏配合协调能力、维和行动具有滞后性及政治敏感性这几个方面进行研究,从而发现私营军事安保公司在化解上述困境中的积极作用。私营军事安保公司伴随着伊拉克战争走进国人视线,在全球轰动一时的“黑水事件”将这种习惯在“黑暗”中运作的神秘组织及其人员推向国际舆论的风口浪尖。这两个看似没有关联的主体,其实又有着千丝万缕的联系。近年来,私营军事安保公司参与到各类维和任务中,带来积极效果的同时也对国际社会产生了一系列挑战,如何应对这些挑战显得尤为重要。中国在这股“维和私营化”浪潮中的立场及应对措施也需要被讨论。该文在系统阐述联合国维和行动所面临的问题以及私营军事安保公司合法性的基础上,分析私营军事安保公司参与维和行动的可行性、产生的挑战及应对,同时简单讨论中国的态度及应对措施。第一章通过对现实中“维和困境”的分析得出私营军事安保公司参与维和行动具有必要性这一观点。通过卢旺达维和行动与塞拉利昂维和行动两次失败的维和实践,总结维和行动中存在的各会员国积极性低、维和力量尤其是人员、资金、装备等与维和行动不匹配、缺乏配合协调能力、维和行动具有滞后性及政治敏感性等问题;而针对上述问题展开的维和行动的改革效果并不明显,因此有必要将私营军事安保公司纳入到维和中,尝试借助其特点与优势化解“维和困境”。第二章讨论了私营军事安保公司参与维和行动的合法性与可行性。通过当前的国际法律文件明确私营军事安保公司的概念,并通过私营军事安保公司与雇佣军的辨析及《蒙特勒文件》、联合国《可能公约草案》、《私营安保公司国际行为守则》等一系列国家间或企业间的文件证明这类主体在国际法上的合法地位,也为其参与维和行动提供了法律依据。私营军事安保公司参与维和行动也具有可行性:在长期以来联合国维和行动改革效果不佳的情况下,私营军事安保公司凭借自身特点及优势能够有针对性地解决第一章中维和行动存在的问题,以帮助联合国更好地展开维和行动。而现实中,私营军事安保公司已经参与到维和行动中并发挥了积极作用,在总结这些良好实践经验的基础上,该文提供了几种“维和私营化”的可能方案。第三章辩证地分析了“维和私营化”在带来独特优势的同时,也产生了一系列的挑战,以及各方能够采取的应对措施。私营军事安保公司参与维和行动存在着可能与维和行动目标、原则相违背的风险;对联合国集体安全制度的理论与实践也产生了一定挑战;参与到维和行动中的私营军事安保公司雇员的法律适用问题、身份问题及各方责任承担问题对当前国际法也存在挑战。针对这些挑战,该文较有针对性地进行分析并提出了一些思考方式、解决办法及应对措施,认为这些挑战是能够得到解决的,不能以此否定“维和私营化”带来的积极作用。当然,为更好地应对这些挑战,需要尽快完善国际法规则及各国国内法与配套措施,其中,制定具有普遍约束力的关于私营军事安保公司的国际公约是最行之有效的办法,虽然在实际操作中充满阻力,但国际社会也应共同努力,使私营军事安保公司参与维和行动有法可依,也解决维和行动目前面临的困境。第四章分析了中国面对“维和私营化”的态度及应对措施。作为《蒙特勒文件》的第一批签署国,中国承认私营军事安保公司的合法地位,并在实践中逐步开放对私营安保公司的态度,近年来有很多雇佣私营安保公司提供海外安保服务的案例。国际社会对“维和私营化”的态度在改变,中国也应顺应潮流,在完善国内法与积极推动国际立法的基础上,循序渐进地将私营军事安保公司纳入到维和行动中,以缓解中国肩负的愈来愈艰巨的维和任务。