在我国积极推进生态文明建设以应对日益严峻的环境问题的背景下,企业作为环境监管的重点对象,政府和社会各界应积极引导和监督企业实施环境管理并披露相关的环境会计信息。同时企业也有义务承担环境责任,披露环境会计信息以接受监督。新环保法首次以法律的形式要求企业对环境会计信息进行更加详细的披露;各省推进实施的企业环境信用评价为建立以绿色信贷为主的绿色金融政策体系提供了支持;而环保税的征收也促进了企业在年报中更加详细的披露自身的排污情况。这些法律规章都从外部提高了企业环境会计信息披露的意愿和水平。企业的高管作为内部管理者和决策者,决定了企业披露什么样的环境会计信息以及如何披露这些信息。同时,这些外部监管政策也需要通过影响和约束高管的决策行为来最终得以实现,因此想要更好的落实环境监管政策、提高企业环境会计信息披露水平,就不得不关注高管的特征会不会影响以及如何影响企业环境会计信息的披露。通过探究高管特征对企业环境会计信息的影响,有利于政府从高管角度制定更有针对性和执行性的监管政策,也有利于企业从长远发展的角度选拔更为合适的管理人才、组建更为有效的管理团队。本文以认知文化图示理论、高层梯队理论、合法性理论和资源依赖理论等为基础,利用内容分析法建立了企业环境会计信息披露评价体系,以沪市2014-2019年A股重污染企业为研究对象,分别从高管的海外背景、法律背景和政治背景三个特征角度实证研究了高管背景特征对企业环境会计信息披露的影响。其次,还进一步探究了高管海外背景中不同的经历对企业环境会计信息产生的影响,以及在不同产权性质企业中相同的高管背景特征对企业环境会计信息披露的影响有何区别。本文通过实证研究发现,高管的海外背景能显著提高企业的环境会计信息披露水平,其中海外工作背景影响更为显著而海外学习背景影响不够显著;高管的法律背景和政治背景与企业的环境信息披露水平显著负相关,拥有这两类背景高管反而降低了企业环境会计信息披露的水平。在国有企业中,高管的法律背景和政治背景对企业环境会计信息有显著影响,而在非国有企业中,则是高管的海外背景和法律背景对企业的环境会计信息有显著影响。本文的研究对于政府制定更有针对性的环保监管政策,企业优化内部管理团队结构以提高环境会计信息披露水平提供了参考和借鉴。