中国企业网站的英文外宣资料质量堪忧,本文分析归纳其中存在的三类典型翻译问题,并基于“关联-顺应研究路向”的视角,形成两个分析框架并提出相应的对策。本文从《2013年财富中国500强》名单上的企业英文外宣资料中选出28个典型译例,从语篇释意交际过程与语篇产出交际过程角度出发探讨,发现翻译问题主要表现在一下三类：1)企业特色词汇误译；2)中国政治色彩词汇翻译不当；3)荣誉称号翻译不当。这些问题的出现很大程度上是由于译者释意交际过程中没有与原文作者或原文对话进行跨文化交际；而在语篇产出交际过程中又没有做出与译文读者进行动态顺应的交际。本文结合“关联-顺应研究路向”视角,针对企业特色词汇翻译不当提出：1)语篇释意过程中寻求最佳关联；2)添加信息以达最佳关联两个对策。针对政治色彩词汇翻译不当提出：1)删减、直译加注以顺应社会文化语境；2)添加衔接以顺应语言结构两个对策。针对荣誉称号翻译不当提出荣誉称号翻译遵循“名从源主”对策。本文旨在提高中国企业英文外宣资料质量,从而,使企业可以更好的在国际市场上生存。