近年来,伴随着社会主义市场经济的深入发展,改革开放进程的持续加快,社会经济结构也随之出现了明显的变化和调整,其中,新型经济组织和新型社会组织成为了发展迅猛的两大势头,已经逐渐变成经济社会发展的主要生力军,在就业、公共服务、经济结构调整、政府职能转变、促进社会和谐等方面发挥了极其重要的作用。同时,新型经济组织、新型社会组织中党的建设工作,已经成为党的基层组织建设中一个重要领域,受到社会上越来越多的关注,同时也面临着越来越严峻的考验。探索两新组织党建工作的规律,对于推动两新组织党建工作顺利开展,增强党的领导地位,夯实党的执政基础,引导新型经济组织持续稳定发展,充分发挥社会组织的社会地位和作用,都具有非常重要的意义。本文基于国内外关于两新组织党建工作的研究实践成果,从分析国内两新组织党建工作的现状出发,明确开展两新组织党建工作的重要意义和面临的严峻形势,结合东营市河口区两新组织党组织建设发展的现状,分析发展历程和取得的经验启示,剖析了河口区亟需解决的主要问题及原因,并重点从提高河口区两新组织党建工作水平的方法和途径出发,着重研究分析了加强和改进河口区两新组织党建工作的对策和思路,尤其是在管理机制体制创新方面提出了些合理的举措,为今后科学幵展两新组织党建工作提供了一些思路和方法。本文认为,制约河口区两新组织党建工作发展的主要因素有思想认识、经济保障、体制机制等方面。而本文旨在通过分析河口区两新组织党建工作存在问题及原因,探索合理有效的方法和途径,为切实增强和提高河口区两新组织党建工作水平出谋划策。