21世纪以来，信息技术的兴起以及互联网革命的爆发使得人类面临着大数据这把双刃剑：信息的开放性与易得性给人类带来了便利，同时信息的激增与爆炸给人类造成了负荷。知识可视化技术的出现解决了上述问题，它可以将抽象、零散的大数据转化为可视化的图形，从而使隐藏在大数据背后的秘密转化为便于解读的显性知识，最终改变人们看世界的方式。知识可视化技术的最新应用是知识图谱的分析方法。知识图谱是以科学知识为研究对象，描述科学知识的发展进程与结构关系的一种图形，它既能显示网络图的静态结构,描绘知识在空间上的结构关系;又能呈现过程谱的动态发展,反映知识在时间上的流动与衍化。作为第三代信息可视化方法的代表，CiteSpace知识图谱分析软件具有多元、分时、动态的特点。它综合利用计算机科学、科学计量学、社会科学以及统计学等多学科的理论与方法,基于对文献的引文网络的数据挖掘、数据整合、数据加工、图谱绘制等步骤,最终以可视化图形的形式来反映知识的框架、结构、交互、流动、演变等内在关系与规律，进而挖掘整个学科或知识域在一定时期内的发展的趋势,发现若干研究前沿领域的演进历程。本文认为,近年来频繁爆发的战争、灾难、恐怖袭击等外因以及心理学、信息科学和认知神经科学等学科发展的内因共同推动着军事心理学在研究内容、研究方法以及技术手段上的进步。然而，目前国内关于军事心理学研究的综述性研究仍然较少，且内容较为陈旧，方法较为过时。因此，在这样一个重要的阶段,采用知识图谱方法对国际军事心理学研究的时空关系、知识基础、研究热点以及研究前沿进行分析和梳理，有助于掌握军事心理学研究的知识演变，明晰军事心理学的前沿发展动态，同时为我国军事心理学的研究提供参考范本。综上所述，本文以军事心理学为主题词检索2004年至2013年收录在ISI Webof Science数据库中文献，最终得到16400篇有效文献及其引文，将其作为知识图谱分析的原始数据。采用CiteSpace绘制国际军事心理学研究的知识图谱，以期获得军事心理学的知识结构框架图与发展进程谱，从而站在制高点俯瞰近10年间军事心理学研究的全貌。本文分为四个研究，分别是：军事心理学研究的时空分析、军事心理学研究的知识基础分析、军事心理学研究的研究热点分析以及军事心理学研究的研究前沿分析。研究结论：1、军事心理学研究的时空分析结果显示，以《心理学公报》、《人格和社会心理学杂志》、《美国精神病学杂志》、《心理学评论》为代表的国际军事心理学研究高引用期刊的知识输出大力推动着军事心理学研究的发展。这些期刊紧紧围绕着心理学研究的大范畴，反映了军事心理学研究紧扣的心理学热点问题的特点；同时涵盖的领域广泛，有着各自鲜明的主题与定位。这反映了军事心理学的学科特点：研究内容胸怀宽广；责任与使命任重而道远。此外，在世界范围内，美国是军事心理学研究的领头羊。军事心理学研究有两类知识源泉性作者，一类是以美国精神病学会为代表着的临床心理学研究者，其研究成果对军人群体高危心理障碍的预防与治疗有着突出贡献；另一类是以统计学家Jacob Cohen为代表的统计测量学研究者，他们为军队的经典测量研究提供了统计方法学基础。2、军事心理学研究的知识基础分析结果显示，军事心理学研究有两类知识基础，一类是以《美国精神障碍诊断与统计手册》为代表的临床心理学研究，其所提供的心理咨询、危机干预、精神治疗等方面的理论、方法与技术有效地解决了军队中日趋严重的自杀、抑郁、创伤后应激障碍等心理与精神问题；另一类是以统计方法为代表的统计测量知识基础，其所提供的调节-中介变量、多重回归、统计力检验、研究方法偏倚等统计与测量的理论与实践，对军事心理学研究的数据处理、量表编制以及测验修订等问题产生了重要影响，构成了军事心理学的测验与调查的统计学基础。3、军事心理学研究的研究热点分析结果显示，军事心理学的研究热点可聚类成四大类：分别是以Meta-analysis(元分析)、scale(量表)、reliability(信度)、Validation(效度)为代表的心理测量研究热点；以PTSD(创伤后应激障碍)、Abuse(物质滥用)、Depress(抑郁)、Stress(应激)、Mental-Health(心理健康)为代表的临床心理研究热点；以家庭暴力、风险因素、社会支持、退伍军人为代表的社会心理研究热点；以及以Attitude(态度)、Decision-Making(决策)、Information(信息)、Performance(绩效)、Conflict(冲突)为代表的军事信息支援战研究热点。同时，军事心理学研究热点具有全程性、跨学科、多视角的特点，涵盖了战斗应激预防、退伍军人治疗、士兵与指挥官的绩效、军事信息支援战、战争危险因素分析等若干交叉学科的诸多研究领域，其研究内容跨越了作战的前-中-后期,为军人的健康与效能提供了全面的保障。4、军事心理学研究的研究前沿分析结果显示，以Organizational-commitment（组织承诺）、Job satisfaction（工作满意度）、Work overload（工作负荷）、Psychological problems（心理问题）、Personnel Resources（人力资源）、Militaryleadership（军事领导力）、Military training（军事训练）为代表的国际军事心理学研究前沿与美国陆军行为和社会科学研究所提出的士兵问题、心理训练、领导力的三大研究主线基本吻合。进入21世纪以来，频繁的战争、大规模杀伤性武器以及恐怖主义袭击等外因的出现，促使了军事心理学研究产生了三个领域的研究前沿：分别是以自杀、战斗应激、创伤后应激障碍为代表的临床心理研究；以组织承诺、士气、凝聚力为代表的组织心理研究；以及以工作满意度、职业生涯规划、婚姻与家庭问题为代表的士兵和指挥官的态度与观点调查。研究创新点：1、分析时段的选取：根据推动军事心理学发展的外因与内因的分析，选择了恰当的时间切入点，绘制了2004至2013近十年间的国际军事心理学知识图谱。2、研究工具的选择：将一种新兴的知识可视化方法引入心理学的研究，利用CiteSpace知识图谱分析工具，为大数据背景下的文献挖掘与引文分析提供了一种新视角。3、应用领域的拓展：将知识图谱的分析方法应用于军事心理学的研究领域，在中国乃至世界范围内尚属首例，为今后的研究打下了方法学基础。