论文部分内容阅读
转型升级的定义是指事物不断追求自我完善和发展的过程。本文研究的是外商投资企业的转型升级,究其本质,外商投资企业的发展始终伴随着转型升级,从开始的改革开放和近年来政府提出的政策和战略目标,都见证了外商投资企业企业的转型升级。当前,外商投资企业的发展出现了瓶颈,包括行业替代性强、进入性强、贸易和技术壁金增多等,这些问题都影响到了外商投资企业的进一步深化发展。因此,研究外商投资企业的转型升级,并针对其出现的问题给出建议和对策,具有重大的现实意义。
本文的研究对象主要是广东地区的外商投资企业和部分其他地区的外商投资企业,采用的主要方法是调查问卷和实地走访,以转型升级、全球价值链、产业集群等相关理论为基础,对外商投资企业的转型升级进行研究。本文认为,人力资源成本上升、原材料成本的上升等困境已经威胁到外商投资企业的生存,加上外商投资企业内部新产品研制、技术进步的需要、贸易壁垒的增多、中小企业融资难等都迫使外商投资企业加快转型升级。
本文调研整理了珠三角等地外商投资企业的问卷调查和访谈资料后,运用SPSS20.0统计软件分析了外商投资企业转型升级的影响因素进。结果表明,(1)企业的创新产出能力、研发投入的力度、知识产权保护能力、企业家的创新意识等自主创新能力的提高可以促进企业转型升级;(2)品牌推广能力、市场熟悉程度及服务网络的建设等营销服务能力的提升可以加速企业转型升级;(3)责任感、知识产权和品牌意识等企业家精神可以使转型升级得到保障;(4)质量管理能力和人力资源管理能力方面的提高可以使企业转型升级的步伐加快;(5)政府对外商投资企业的优惠政策以及产业园的建立能在很大程度上推动外商投资企业的转型升级。
在此基础上,本文结合广东完美有限公司的实际情况,综合分析完美企业转型升级的动因及影响因素,进行了完美公司转型升级前后的对比,进而提出适合外商投资企业转型升级的具体方法和策略,以期可以给外商投资企业的转型升级提供一些参考,促进企业良好发展。
本文的研究对象主要是广东地区的外商投资企业和部分其他地区的外商投资企业,采用的主要方法是调查问卷和实地走访,以转型升级、全球价值链、产业集群等相关理论为基础,对外商投资企业的转型升级进行研究。本文认为,人力资源成本上升、原材料成本的上升等困境已经威胁到外商投资企业的生存,加上外商投资企业内部新产品研制、技术进步的需要、贸易壁垒的增多、中小企业融资难等都迫使外商投资企业加快转型升级。
本文调研整理了珠三角等地外商投资企业的问卷调查和访谈资料后,运用SPSS20.0统计软件分析了外商投资企业转型升级的影响因素进。结果表明,(1)企业的创新产出能力、研发投入的力度、知识产权保护能力、企业家的创新意识等自主创新能力的提高可以促进企业转型升级;(2)品牌推广能力、市场熟悉程度及服务网络的建设等营销服务能力的提升可以加速企业转型升级;(3)责任感、知识产权和品牌意识等企业家精神可以使转型升级得到保障;(4)质量管理能力和人力资源管理能力方面的提高可以使企业转型升级的步伐加快;(5)政府对外商投资企业的优惠政策以及产业园的建立能在很大程度上推动外商投资企业的转型升级。
在此基础上,本文结合广东完美有限公司的实际情况,综合分析完美企业转型升级的动因及影响因素,进行了完美公司转型升级前后的对比,进而提出适合外商投资企业转型升级的具体方法和策略,以期可以给外商投资企业的转型升级提供一些参考,促进企业良好发展。