【摘 要】
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随着我国改革开放的发展,各种大小公司企业也随之创立和发展。在公司和企业中的发展中裁员和减薪是人力资源管理视阂下利益牺牲的主要方式和主要内容。如果在不合理不科学的方法下进行裁员减薪,不但激化执行者与被牺牲者的矛盾,还可能引发违法问题。在十六届五中全会中,我党明确提出了“要更加注重公平”的原则性转变。目前,我国法律已有大量的保护劳动者利益不受侵犯的条文规定,但是在实际操作中却存在问题,使得劳动者利益被
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随着我国改革开放的发展,各种大小公司企业也随之创立和发展。在公司和企业中的发展中裁员和减薪是人力资源管理视阂下利益牺牲的主要方式和主要内容。如果在不合理不科学的方法下进行裁员减薪,不但激化执行者与被牺牲者的矛盾,还可能引发违法问题。在十六届五中全会中,我党明确提出了“要更加注重公平”的原则性转变。目前,我国法律已有大量的保护劳动者利益不受侵犯的条文规定,但是在实际操作中却存在问题,使得劳动者利益被牺牲,而在仲裁维权中却处于困境。本文通过对古今中外的各种典型案例的分析研究,发现了我国人力资源管理中的利
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随着全球环境污染的日益加重、能源的过度消耗,人类对清洁环保型能源的需求日剧上升。燃料电池由于其高效率、无噪声、无污染等特点成为重要的清洁方便的能源装置。然而,燃料电池的催化剂是燃料电池使用效率和寿命的关键。催化剂的催化性能与其粒径、结构和组成等密切相关。因此,探究高催化活性、高稳定性以及高抗毒性的金属催化剂具有重要的实际意义。本论文分别采用湿化学法和溶剂热法调控合成了五种Pd基二元贵金属纳米合金催
本文首先介绍了锂离子电池正极材料的研究现状,然后用采用不同钒源通过碳热还原法合成了锂离子电池正极复合材料Li3V2(PO4)3/C。采用XRD、SEM、恒流充放电、循环伏安法和电化学交流阻抗法对合成产物进行微观结构、形貌和电化学性能等分析,并考察了煅烧温度、煅烧时间、锂钒配比、碳源对Li3V2(PO4)3结构、微观形貌和电化学性能的影响。首先以V203作为钒源,采用碳热还原法合成了Li3V2(PO
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随着互联网的发展,生态网络结构越来越受到企业推崇。苹果公司所生产的移动设备imac, iphone, ipad所自带的应用软件市场,为成千上万的第三方企业所开发的应用软件提供交易平台。作为将网络与创新相结合的实例,苹果公司创造了一个可以自己进化发展的“生态网络系统”,并利用其所在的网络位置优势,获得巨大的利益。创新被誉为新世纪的唯一推动力,是企业所追求的目标。在动态创新的理论背景下,企业越发的需要