二十一世纪是充满变革和竞争的年代，知识经济和信息技术时代所带来的重重压力、快速变革与职业技能的多方位要求，导致日益加剧的职业紧张，过度紧张会使个体出现疲乏、焦虑、压抑、工作能力下降、甚至身心衰竭现象等，这种现象被称之为工作倦怠。研究表明，职业紧张和工作倦怠会对个体的身心健康状况和个体的工作以及所在组织产生巨大的影响。 健康是一项基本人权，达到尽可能高的健康水平是全球范围内一项重要的社会发展目标。职业人群作为一种特定类型的社会群体，其健康状况直接影响着社会经济的发展、人类的进步和社会的完善过程。医学模式的转化，促使职业卫生工作者更多地关注心理、社会因素对职业人群健康的影响。我国正处于飞速发展的变革时期，尤其是近年来医疗卫生改革深化带来的冲击和人们法律意识的觉醒，更加重了我国医务人员的职业紧张和工作倦怠，由此产生的健康问题也越来越成为人们关注的焦点。因此，在国内进行工作倦怠的相关研究，分析职业紧张与工作倦怠的关系，了解职业紧张、工作倦怠对生命质量的影响，对于促进职工身心健康、提高社会生产力具有重要的理论和现实意义。 此次研究，首次对国外广泛使用的Maslach工作倦怠量表通用版(MBI—GS)进行翻译、评价和修订；首次在国内采用修订后的MBI—GS、OSI—R和EPQ—RSC对医务人员的工作倦怠、职业紧张和人格特征进行全面测量，分析工作倦怠与