随着党的十八大会议的顺利召开,李克强总理提出我国将要开启围绕着“加快政府职能转变”为主线的第七轮关于行政管理体制的改革。在我国市场经济条件下,只有真正的将市场转化为经济体制中资源配置的主体,政府才能在不断发展的进程中逐步转化为“服务型政府”。“放管服”改革是以深化行政审批改革为开端、以加强业务办理过程中事中和事后监管为关键、将全面优化政府服务的改革理念贯穿其中,从而进一步提升政府行政效能、提高公众办事的便利程度、达到建立令人民满意的“服务型政府”的目的。曲靖市作为云南省的第二大经济城市,积极贯彻落实党和国家的政策要求,按照国家总体部署和规划不断推进“放管服”改革,并在多年深化“放管服”改革进程的道路中探索出一条具有曲靖市特色的改革创新之路。本文研究中发现,曲靖市“放管服”改革中有很多创新点值得学习,例如曲靖市建立的“5333”工作机制、创新“互联网+非公党建”、实行“两个10万元”微小型企业培育政策,但在改革过程中同样存在像改革出现碎片化、部门协同工作不顺畅、缺乏制度化和规范化的监督、信息化技术不完善等问题。在文章最后,通过和曲靖市自身的改革情况相结合,对“放管服”改革中出现的问题和产生问题的原因进行剖析,以整体性治理理念和要求对改革提出符合曲靖市改革走向的合理化建议。