芷江县作为一个农业大县,农村人口31万多人,农村富余劳动力大约有9万多人。2004年该县开始实施阳光工程,到如今已经成功安排10800多人次的农村劳动力从事就业,阳光工程一方面合理分配了农村多余的劳动力,另一方面使农民的收入增加,促进了农村经济的发展。2009年国家公布一些相关政策,芷江县追寻国家的脚步进行转变,原来大多数农民去异地就业,现在转变为就近就地就业的模式,农民可以在自己的家乡选择就业或者创业,这样不仅有利于芷江村民很好的履行教育子女、赡养父母的责任,还有利于家庭和谐、社会稳定。为了研究芷江县农村劳动力转移阳光工程培训情况与效果,同时探究阳光工程为什么存在以及其实施过程中有哪些问题需要解决,这样可以提前提出相应的解决方案。为了解决这些问题,本人在农村开展了一系列的调查研究,芷江县农村劳动力经阳光工程转移其劳动力发生了很大的变化,通过对转移后农村劳动力的现状进行研究,与此同时对阳光工程存在的原因以及实施过程中存在的问题进行研究,研究结果发现对阳光工程造成影响的因素不仅有资金问题、农民参加培训的积极性,还有国家相关政策的实施情况以及师资水平等。针对这些影响因素提出了以下对策建议来完善阳光工程的实施,一、对政府的责任加以强调；二、对相关法律制度加以完善；三、使农村劳动力的素质得以全面提高；四、使社会保障制度得以建立；五、改革培训模式；六、重点落实好县级职教中心的职责等。这些对策建议不仅有利于响应国家制定的阳光工程培训政策,还有利于得到农民的支持,使农村劳动力培训工作顺利进行。