依法治国是党领导人民治理国家的基本方略,全民普法和守法是依法治国的长期基础性工作。为实现依法治国,需要深入开展普法活动,不断增强公众法治意识。自1986年普法活动开展以来,我国已经初步形成尊法、知法、学法、守法的氛围,但是也必须清醒地看到,普法工作还存在普法主体责任弱化、普法对象与普法主体间缺乏互动反馈交流等问题。为切实推动七五普法工作开展,进一步发挥普法应有作用,迫切需要研究解决上述问题。普法过程存在的工作问题,其背后的症结直指普法制度管理有待提升。本文以L区为例,分析回顾普法制度建设成效,研究L区普法制度存在的问题与困境,并进行原因分析,提出“七五”普法制度管理对策。本文采用了文献研究法、问卷调查法等技术手段,阐述了普法制度管理的理论基础,提出了普法制度管理定义等,强调通过构建具有法规性、指导性与约束力的系统化规章制度,用于对普法活动进行计划、组织、协调、控制的动态发展过程,即保障普法有序协调开展并取得实效的管理方式。普法制度管理的着眼点,在于以普法制度规范普法工作的方式和过程;提出普法制度管理,是对现有普法工作中相关规章制度的总括提炼以及进一步丰富发展,并为有序推进普法工作、发挥普法工作助力法治社会建设的重要作用提供有益参考。