随着科学技术的发展和市场竞争的日益加剧,自主创新已经成为企业生存与发展的动力和不竭的源泉。如何加强企业自主创新的意识,完善企业自主创新体系的建设,提高企业自主创新能力,是摆在企业面前一个亟待解决的问题。只有科学而准确的评价企业自主创新能力的大小,才能够找到提升企业自主创新能力的方法和途径。本文在综合国内外有关自主创新和自主创新能力的相关理论的基础上,对自主创新及自主创新能力的概念、特征及其内涵进行了详细的分析。然后对自主创新能力的影响因素进行分析,并对以往评价指标进行阐述,在此基础上构建了企业自主创新能力评价指标体系。随后,本文以江苏大中型工业企业为研究对象,将2007年统计数据按照指标特点进行标准化处理,采用因子分析法对其进行评价研究,通过评价分析,指出江苏大中型工业企业在自主创新活动中存在的问题,如在科技投入存在不足、专利技术含量偏低和缺乏创新型人才等,并根据存在的问题给出了相应的建议和对策。