从20世纪末开始,国内和国外的金融活动都发生了一系列深刻的变革。全球化进程突飞猛进,中国金融业也在不断发生着变化,逐渐融合在金融全球化体系当中。这样的变革使得人才成了最宝贵的资源。随着国家一系列政策支持区位、交通、人文等独特优势和发展基础,云南省已经显示出与东南亚、南亚地区金融合作的良好态势,已经进入了金融业发展的关键时期,如何培养合乎需求的人才就成为了当前一项重大的战略任务。本文在参照国内外有关金融业、金融人力资本及金融人才的相关研究的基础上,通过统计已有数据及对金融从业人员的走访调查,找出当前云南省金融人才培养方面存在的问题。接下来对问题产生的原因进行剖析,通过与国内外先进培养案例进行对比分析,找出可以借鉴的内容。最后,结合云南省金融业发展的目标,提出合乎需求的培养策略。