外商直接投资对我国经济各个方面都存在着影响,而作为人口大国,我国目前面临着严峻的就业形势,尤其是当前经济危机的形势下,就业问题显得更加突出,因而,外商直接投资与就业问题成为了经济学研究的重要课题。一般来说,外商直接投资对东道国就业数量的影响在不同情况下是不同的。目前关于外商直接投资与我国就业关系的研究主要集中在总量的规范分析层面,关于产业层面外商直接投资与就业关系的实证性研究相对来说较少。因此,通过深入到三次产业层面考察外商直接投资对其就业影响效应具有一定的现实意义。本文主要研究了外商直接投资对我国三次产业劳动力就业的影响。首先,在研究外商直接投资与就业关系理论基础上分析了FDI对我国就业影响的传导机制;其次,在分析我国利用外商直接投资特征和分布特点的基础上,采用历史分析法分析了外商直接投资影响我国三次产业就业结构变迁的现状和原因。以Cobb-Douglas生产函数为基础,利用利润最大化原理建立了严格的实证模型,通过对三次产业的实证分析,分别得出了不同的结论。并进一步深入到行业层面,分析了就业弹性最高的第三产业,得出了自己的观点。最后,以促进就业为出发点,就如何合理引导FDI在三次产业内部分配提出了新的政策建议。