论文部分内容阅读
在经济与科技全球化的趋势下，技术创新成为企业持久发展的动力。但是在竞争激烈的市场环境下，企业仅仅依靠自己的研发力量无法保持持续的竞争优势，寻求产业技术联盟这一平台成为企业弥补自身不足、提升企业创新绩效的重要途径。然而统计数据显示，联盟利益分配的不恰当引发的企业合作伙伴的矛盾加剧了联盟的不稳定，致使产业技术联盟存续时间较短。很多学者围绕这一对象展开研究，但研究内容大多专注于联盟发展的运行机制、联盟稳定性、联盟知识的溢出作用以及联盟绩效等方面，而针对联盟企业最为关心的利益分配研究较少。因此，分析联盟企业