目前,中国已经进入了全民创新创业时代,随着中小型创业企业的不断增多,企业面临巨大竞争。而企业由于组织惯性,会面临着否要进行破坏性创新商业模式或者维持性创新商业模式开发的战略抉择,同时又该通过何种方式实现。此类问题在商界尚未有一个共识。此外,类似于“双创”等国家政策和行业内规范共识的存在,构建了企业生存和发展的制度环境,这种环境下,是否会影响企业进行破坏性创新商业模式和维持性创新商业模式开发也有待考察。因此,本文主要聚焦于探究制度环境与破坏性创新商业模式和维持性创新商业模式的关系研究。本文主要通过文献整理、问卷调查以及统计分析等研究方法以机会感知和威胁感知为中介变量,以企业经验为调节变量,探究制度环境对破坏性创新商业模式和维持性创新商业模式的影响机制。首先,通过查找中国知网、WEBS等网络资源以及查阅图书馆相关书籍,收集整理与所研究变量相关的文献及资料,从而构建研究模型并提出相应研究假设;其次,根据研究假设与研究模型进行问卷设计和发放,共收集有效问卷252份;最后,通过SPSS23.0和AMOS21.0数据统计软件对所收集到的有效问卷进行数据分析。通过分析主要得出以下结论:制度环境对破坏性创新商业模式和维持性创新商业模式具有显著正向影响;制度环境对破坏性创新商业模式和维持性创新商业模式的影响主要通过机会感知和威胁感知来发挥作用;企业经验对机会感知和威胁感知分别与破坏性创新商业模式和维持性创新商业模式之间的关系起到负向调节作用,即企业经验会削弱机会感知、威胁感知分别与破坏性创新商业模式和维持性创新商业模式之间的关系强度。目前的研究中,关于破坏性创新商业模式和维持性创新商业模式的影响机制研究并非很广泛,本研究依据实证结论,为企业如何更有效的进行破坏性创新商业模式和维持性创新商业模式开发提供了对策研究,从而提高企业商业模式创新能力。最后,针对本研究存在的局限性,提出本研究的未来方向与展望。