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进入到知识经济时代后,人才对高科技企业竞争成败的影响力不断增强。人才流失对企业技术创新、员工队伍稳定、企业声誉、综合竞争力等都会造成不良影响。近年来,国内半导体行业保持高速发展势头,我国已成为全球第三大半导体生产基地,在国际半导体市场上的地位不断提高。另一方面,国内半导体行业在快速发展过程中,逐渐暴露出人才匮乏的短板,严重制约了行业进一步发展。从当前国内半导体行业发展现状来看,产品自给率偏低,高技术含量、附加价值的自主研发产品占比较低,从中可以看出我国半导体行业创新水平严重偏低。要增强行业发展后劲,