新经济的发展，不仅引起各种全新学科体系的不断建立，同时，也带来许多原有学科在理论和方法上的变革，使得学科在应用领域上得以不断地拓展，应用方法上得以不断地创新。由迈克尔·波特提出的、从企业内部业务流程研究入手的传统价值链理论，随着新经济的发展，目前已经无法适应企业竞争的需要，特别是在跨国竞争中，一些大型的跨国企业，在形成企业核心能力方面的实践已经出现一些新的趋势，这种新的趋势，主要来自于新经济带来的企业国际竞争在方式和重点上的重大变化。这些变化已经完全突破了从企业内部业务流程入手的变革，企业的业务流程的重点，已经由原来的企业内部转变为企业的外部，由原来的物流转变为知识流，或者说从有形变为无形。研究这种新的转变，对于变革和完善传统的价值链理论，指导企业的核心能力的培育，提高企业的国际竞争力，具有十分重要的理论和实践意义。 本文通过对新经济背景下企业价值链的特征研究，解构了知识价值链及其特征，剖析了跨国企业核心能力的来源，分析了跨国企业价值链的特征、策略和发展趋势，以及将对世界经济与产业分工的影响，在此基础上，提出了中国企业价值链改进的策略，为中国企业的跨国经营和国内经营提供理论与实证借鉴。 本文第一章绪论说明了研究的目的、意义及内容，并对国内外研究概况进行了评述。第二章主要研究企业价值链的结构、类型特征，揭示企业价值链管理与企业核心能力和企业可持续发展之间的关系。第三章研究了新经济背景下价值链研究的方法与发展趋势，以及企业价值链的新特征，着重研究知识价值链的模型及其结构特征，为新经济背景下跨国企业价值链研究提供基础。第四章通过对新经济背景下跨国企业核心能力的优劣势及其发展趋势的分析，提出跨国企业价值链选择的模型与策略。第五章通过对跨国企业价值链变化趋势的分析，从宏观的角度，研究其对世界经济，特别是世界产业分工的影响，揭示世界经济格局变化的趋势，提出本土企业及发展中国家的应对策略。第六章通过对中国跨国企业价值链的一般结构及其管理的现状研究，分析其存在的问题，提出中国跨国企业业务流程重组的策略。