钢铁行业是“三高”行业的典型代表,相比较其他行业而言,有其自身的特点和属性。近几年来,我国经济呈现出蓬勃发展的良好态势,产业的升级状态更为明显。与此同时,以雾霾污染和水污染等为代表的环境问题也备受人们的关注和重视。如何能够实现高污染行业朝着绿色行业的转型升级已经成为了党和人民关注的核心焦点。就现状来看,我国钢铁行业的产能较大,资源消耗总量较大,关键核心技术的创新能力不强。在这样的一种发展困境之下,钢铁企业只能借助于物质资源的过度消耗来提升其生产规模,从而实现市场的全面扩张。为了能够尽快地改善这种不良局面,国务院在2018年6月于《全面加强生态环境保护,坚决打好污染防治攻坚战的意见》中明确地提出了如下的目标导向:在建设和发展的过程当中,应该充分地认识到人类生活环境在朝着更恶劣的方向不断变化,生态环境的保护行动应该全面加强,应该将生态文明建设摆在战略高度之上。与此同时,在我国的二十大报告当中也明确提出:大自然是人类赖以生存发展的基本条件。只有充分地尊重自然和保护自然,才能够让社会主义建设的目标得到全面的实现。“绿水青山就是金山银山”的基本理念应该不断地发展下去、传承下去。围绕着当前的宏观背景,进行专门针对我国上市钢铁企业绿色技术创新效率评价体系的构建探索和研究具有十分重要的现实意义。为了能够科学精准地评判出企业在财务维度、环境维度以及社会维度的绿色技术创新效率水平,文章对前人学者已经形成的效率评价体系进行了深度的探索,并且对评价方法的选择、评价指标体系的构建等进行了研究,构建了三重底线理论的效率评价体系结构,选择了我国的宝钢股份作为具体的个案分析对象,对其绿色技术创新效率开展了综合性的评价。在文章研究过程当中充分应用了案例研究的基本方法,选择宝钢股份作为具体的个案对象,在三重底线理论的指引之下对财务、环境以及社会三个维度的战略目标进行了细化和分解;其次,运用相关性分析确定选取指标的合理性;再其次,根据其多投入多产出的特性运用DEA方法对2009年-2021年的宝钢股份的绿色技术创新进行效率评价分析,得出优势以及问题;最后,针对宝钢股份绿色技术创新存在的问题,提出了相关对策建议。总之,希望通过本文的研究,能够帮助宝钢股份更好地进行绿色技术创新,提高企业的资源利用效率,实现财务、环境及社会效益的最大化,助推企业核心竞争力的提高,实现企业的长远低碳发展。同时,也希望为钢铁行业带来绿色技术创新方面的新突破。