本文研究了我国股份制商业银行战略转型，全文内容如下： 导言部分主要就本文研究的背景和目的，相关的代表性理论及其评析，研究的思路方法以及主要观点及有待进一步研究的问题进行了综合介绍。 第一章主要对企业竞争优势的来源和创造机制进行探讨。 第一节首先对竞争力和竞争优势进行相应界定。认为，竞争实质上是企业寻求和获取租金的一种理性行为，是企业生存和发展的前提。企业竞争力的本质内涵是指获得相对优势地位的综合能力，反应了竞争性企业间之间生存力的强弱程度，是企业竞争优势的外在表现；而竞争优势是企业竞争力的内在基础，二者在本质上是一致的。 第二节主要是探讨企业竞争优势的一般来源和获得途径。综合国内外文献，无论是竞争优势外生论，还是内生论，其实质都认为企业在市场竞争过程中，不断创造和获取租金，从而获得比其他竞争对手更高的超额利润，最终形成竞争优势。 第三节侧重于探讨动态竞争环境下持续竞争优势的构建。在不确定性环境下，竞争表现为动态竞争，企业的竞争行为呈现出竞争互动的趋势；随着不确定性的加剧，在超竞争环境下，竞争互动导致了企业竞争优势的不断消散。因此，持续的竞争优势必须来自于对原有优势的破坏和不断创造新的优势，创新因之成为企业打破竞争优势暂时性、获得持续竞争力的关键所在。概言之，在新的竞争环境下，企业必须注重对战略环境的认识和分析，战略必须适应环境，在此基础上，才可能通过不断的创造性毁灭活动，即创新，构建出持续性竞争优势。 第二章首先对战略的基本概念加以界定，并在对战略管理理论进行历史回顾的基础之上，进一步探讨战略转型的影响因素。 第一节提出战略实质上是一种选择，企业的最终战略目标是为获取竞争优势。在战略管理过程中，必须同时包含战略制定和执行两个过程，战略的制定必须充分结合企业外部环境和内在实力两个维度。在本节末，企业战略被分为公司战略、业务战略和职能战略三个层次。 第二节对战略管理理论进行历史回顾后，得出结论，认为战略管理实质上是一个不断适应环境变化的动态选择过程，战略成功的关键在于实现企业内外部环境的匹配。 第三节认为企业内部条件和外部环境的变化都要求原有战略发生变革，企业必须时刻关注外部环境的变化，并对原有战略进行主动性调整。 第三章对我国股份制商业银行的竞争力状况进行比较，并探讨提升竞争力的有效途径。 综合国内外文献的观点，企业竞争力可以概括为作为独立经济实体的企业在竞争中，通过不断优化配置自身资源以及充分利用外部环境和资源，与现实或潜在的竞争对手在市场竞争中的系统比较能力。 在此基础上，将商业银行的竞争力定义为：商业银行在开放、竞争的市场环境中，通过不断优化配置自身资源及充分利用外部环境和资源，特别是通过整合协调商业银行中的关键性资源而形成的超越对手并且对手难以模仿复制的竞争优势，最终实现经营指标与发展战略目标的能力。 第一节对设立了相应的商业银行竞争力指标。 第二节循着第一节的思路，分别从现实竞争力和潜在竞争力两个方面与国有银行和国际先进银行进行比较分析，探讨我国股份制商业银行的竞争力状况。结论是：国有银行经过注资、改制上市等改革，尽管在经营效率方面还不如股份制商业银行，但盈利能力得到较大提高，并且拥有规模上的绝对优势，其现实竞争力有较大提升，与股份制商业银行之间的差距正逐渐减小；潜在能力方面，股份制商业银行目前暂时优于国有银行。而与国外先进银行相比，股份制商业银行在治理结构、人才机制、组织机构各方面均有很大差距，无论是现实竞争力，抑或是潜在竞争力方面均处于劣势。 第三节通过对股份制商业银行竞争力的影响因素进行具体分析，从而有针对性地提出提升其竞争力的有效途径。 第四章探讨国内股份制商业银行战略转型的动因、机遇和策略。 第一节主要探讨战略转型的动因。随着我国WTO过渡期的结束，当前国内商业银行内外部经营环境已发生深刻的变革，面对金融业全面开放后外部环境的重大变化，中小股份制商业银行面临着比国有大型银行更大的竞争压力和生存压力。在资本约束、金融脱媒和利率市场化条件下，国内银行传统发展模式己难以为继，战略转型成为必然。 第二节，在此背景下，股份制商业银行有必要积极推进战略转型，开辟新的业务空间和盈利增长点，实现业务和收入的多元化，提高集约化经营能力，在激烈的同业竞争中获取一定优势。 第三节，为提高竞争力，实现经营效益的持续增长，实现股份制商业银行战略转型的最终目的，根据对战略层次的划分，本文第三分别从公司层、业务层和职能层三个层面探讨股份制商业银行的转型策略。 第五章，从实践角度对战略转型提出具体的措施和建议。在前面理论研究的基础上，结合本人的工作实际，提出通过战略转型股份制商业银行提升竞争力的具体措施和建议，即金融创新、引入战略投资者、拓展零售业务和采用平衡记分卡绩效管理系统。