中国国有企业改革的目标模式是建立现代企业制度.现代企业制度的主要内容包括法人财产制度和法人治理结构,该文通过对国有企业的产权、法人财产权和治理结构的分析,借鉴国外的公司治理结构模式,构建了由市场机制、股东单边治理机制、共同治理机制和相机沿理机制共同组合而创新的“中国模式”的公司治理结构.该文在导言之后,在第一章的分析中,首先从研究国有企业的产权关系入手,分析了国有企业治理结构的演变和其具有的复杂性,接着在第二章针对中国目前国有企业治理结构中存在的最主要问题--内部人控制问题,阐述了其产生的原因,同时也研究了国有企业资本结构和国有资产重组对国有企业治理结构的影响,在第三章,通过对创新理论和公司治理结构涵义的理解,结合不同国家公司治理结构的实践,构建创新了中国特色的公司治理模式,最后是该文的结束语.通过对以上的分析来看,我们只有深入研究发达国家成功的公司治理经验,结合中国的实际情况,不断地探索中国特色的治理结构的新模式,才能使国有企业在激烈的市场竞争中立于不败之地.