本文介绍了职业篮球俱乐部产生的文化背景、内外环境及其文化变迁。文章通过文献资料法,观察法,访谈法,比较分析法,逻辑分析法,对CBA职业篮球俱乐部的产生背景、组织特征以及职业篮球俱乐部的本质进行了分析,论述了CBA职业篮球俱乐部文化建设,并得出如下结论：1、CBA职业篮球俱乐部文化,是指在俱乐部经营运作过程中形成的具有某俱乐部特色的物质环境、制度规范、行为准则以及成员的信仰和价值体系的总和。它属于企业文化范畴,是以企业文化与篮球文化为基础,在物质、行为、制度与精神四个层面上形成的具有俱乐部特色的、可继承的文化现象。2、CBA职业篮球俱乐部文化建设是作为现代企业的CBA篮球俱乐部经营管理的重要内容。俱乐部文化特点有：(1)俱乐部的篮球哲学与经营哲学相统一,俱乐部的篮球策略与运营策略相统一；(2)俱乐部的运营制度紧密围绕当前的篮球竞赛制度,组织机构体现我国的篮球组织机构设置；(3)俱乐部行为具有遵守纪律、尊重能力、激发创造、相互帮助、配合默契、永不放弃的特征；(4)俱乐部物质文化具有稳定与变化的特点。3、职业篮球俱乐部文化建设有利于增加俱乐部的凝聚力,有利于俱乐部管理现代化,有利于规范俱乐部成员的行为,有利于扩大俱乐部的社会影响。4、企业竞争的根本在于企业文化的竞争。本文从精神、制度、行为、物质四层面论述了CBA职业篮球俱乐部的文化建设。(1)职业俱乐部的精神文化是在特定社会文化背景、意识形态影响下长期形成的一种精神成果和文化成果,包括俱乐部精神、俱乐部经营哲学、俱乐部道德、俱乐部价值观、俱乐部风貌等等。(2)俱乐部制度文化,包括俱乐部领导体制、俱乐部组织机构和俱乐部管理制度三个方面。CBA职业篮球俱乐部应该通过建立质量管理体系与管理手册增强俱乐部成员的责任感与使命感,建立起面向顾客的规范、高效、严谨的工作作风。(3)在俱乐部行为文化建设上,指出俱乐部行为文化的建设应以“个体平等”和“以人为重”为落脚点。(4)俱乐部物质文化,包括俱乐部生产的产品和提供的服务,俱乐部在环境建设上要建设一流的比赛环境、训练环境、生活环境；在形象建设上注重球队形象和球员形象的塑造；在产品建设上既要提高比赛成绩又要注重比赛观赏性和球队风格。