情绪调节自我效能感是积极心理学领域的新动力，指个体对有效管理和调节自身情绪的一种能力感和自信心。被监管人员作为特殊群体，指监狱、看守所、拘留所等监管场所的在押人员，其情绪调节自我效能感也具有鲜明的群体特殊性。研究目的：了解被监管人员情绪调节自我效能感的现状、特点及其与应对方式、社会适应的关系，探索影响被监管人员接受教育和改造的心理行为因素，以期为做好被监管人员的心理干预和教育工作提供理论参考和建议。研究工具：情绪调节自我效能感量表、简易应对方式问卷和被监管人员社会适应问卷。本研究在文献分析的基础上，以为上述量表为研究工具对被监管人员进行问卷调查，得出如下结论：（1）情绪调节自我效能感量表在被监管人员中具有适用性。（2）被监管人员社会适应问卷信效度良好。（3）被监管人员情绪调节自我效能感在不同性别、家庭所在地、婚姻状况和受教育程度等人口学变量上存在显著差异。（4）积极应对方式与情绪调节自我效能感和社会适应总分及各维度均显著正相关；消极应对方式与情绪调节自我效能感负相关但不显著，与社会适应各维度及总分显著负相关。（5）积极应对方式在被监管人员情绪调节自我效能感和社会适应之间起到了部分中介作用。