本文的研究对象是我国国有企业产权制度的变革。本文首先解释了产权、制度的内在含义和外延，诠释了制度变迁的路径选择和内在逻辑，并由此出发而论述了产权制度的内在含义及变迁的主要路径和方式。这个部分主要借鉴新制度经济学的产权理论和制度理论。接下来，本文论述了企业的含义，并着重说明了企业产权制度的选择逻辑。基于以上理论，本文考察了我国国有企业在改革过程中的产权制度变革历程，指出了变革中所存在的一些问题。更进一步，本文用现代的产权理论和企业理论对我国国有企业的主要存在问题进行一一分析，指出我国国有企业的真正问题在于产权制度安排的不合理，在于宏观层面上的所有者“虚位”以及由此而导致的微观层面上的企业内部产权扭曲。为了更精确、更定量地说明问题，本文构建了一个企业产权制度安排模型，用模型说明了企业产权配置的合理状态以及合理安排的意义，指出了我国国有企业产权制度安排的缺陷。文章还通过模型中变量的改变刻画了我国国有企业的产权制度变迁路线，点明了问题所在。最后，本文提出了我国国有企业进一步改革的重点在于企业产权制度安排的变革，并针对以往产权制度变革的不彻底和不合理，提出了相应的对策建议。