随着全球经济一体化的加速推进，传统的生产或经济要素对企业组织绩效的增强作用显现出了越来越多局限性，企业必须寻找新经济增长点和发展战略。在此过程中，“企业社会责任”成了培育企业竞争力和促进企业持续发展的又一必然选择和研究焦点。而作为一种逐渐得到普遍认同的有效表现形式，企业慈善捐赠行为的产生与发展更具有典型意义。本文以2008年上海证券交易所有过慈善捐赠的428家上市公司为研究对象，围绕“前因变量--慈善行为--组织绩效”这一研究线索，运用结构方程建模分析方法，论述了影响慈善捐赠行为的关键因素，揭示了慈善捐赠行为对企业绩效的作用机制。　　 本文的主要结论是：　　 1.初步构建企业慈善捐赠行为内容体系，并整合了前因变量--慈善行为--组织绩效之间关系的研究理论，强调慈善行为理论对企业战略研究的重要价值。　　 2.企业规模、资产负债率和企业高管人员平均受教育程度均对企业慈善捐赠有影响，但影响程度存在差异。　　 3.企业通过参与慈善捐赠行为获得的无形资源转化为自身的核心优势，促进组织绩效的提升。　　 4.提出建立有效的政策对鼓励企业参与捐赠的积极意义。