随着我国军事人才中国防生的比例日渐增加，社会对于国防生的认知也越来越多，对于国防生的期望也是越来越高，因而对于国防生培养质量提高的要求也比以往更加迫切。但是实际上，我国的国防生制度和欧美等军事强国的先进部队的培养模式相比，还有很多差距，这是因为我军的国防生选拔及培养制度建立时间较短。现在我们对国防生的培养经验明显不足，与部队新时期军事斗争准备的实际需求不能实现良好的衔接。地方院校教育培养国防生在我国毕竟是一件新生事物，不完善的制度注定不能满足出来军队新时期的需要。本篇文章着重要研究的问题是在大力推进中国军事改革的背景下，怎样建设哈工大国防生培养模式，来提高国防生综合素质。论文中，根据哈工大的实际调查，包括对于一些毕业国防生的问卷调查，应用科学而又系统的分析方法，对于哈工大国防生培养的具体模式给出了精确的研究。以国防生培养模式的理论研究为起点，结合哈工大实际情况，从国内外历史上按构成要素分别探讨哈工大国防生培养模式。最后，依据这些研究成果提出了相关的改革建议，这些成果将会在哈工大国防生培养和管理方面有所裨益。