研究目的：近几年，我省的体育事业突然飞猛进，济南业余篮球俱乐部如雨后春笋般的在泉城成立。中国少年体质总体水平在下降，业余篮球俱乐部的出现提供给孩子锻炼的方式很多。俱乐部的成立必然会需要很多篮球专业的人才，可以为他们提供发挥自己专长的平台，展现自己的风采，减缓就业压力。业余篮球俱乐部的快速发展，已经带动了篮球运动的发展。他们可提供篮球后备人才，中国的篮球发展处于上升期，后备人才是未来的希望。业余篮球俱乐部可以从小培养学生的篮球兴趣爱好，教他们一些最基本的篮球技术和动作，为以后更进一步的训练打基础做准备。研究方法：自己曾经在某篮球俱乐部任教练两年时间，通过自己的观察和调查，选取的十家业余篮球俱乐部进行调查研究，本文主要采用调查问卷的方式进行调查。研究结果：1）管理俱乐部的部门分工不明确，对俱乐部的监管不力，同时没有制定专门的行政法规来约束俱乐部。没有相关行政法规，造成各俱乐部收费不同、不合理、训练不规范，影响正规俱乐部的声誉，给大众造成心理阴影，不利于俱乐部的发展。2）俱乐部内部规章制度不健全，机构设置不完善。俱乐部没有固定的办公场所，只有在招收学员时临时搭建或是租用场所，没有固定办公场所。俱乐部只注重提高篮球技术，忽视了德、智、美、劳的发展。教练员队伍薄弱，待遇低，缺乏培训。教练要时刻与时俱进，学习先进的教学方法和篮球理念。经过调查教练员接受培训的机会很少，尤其正规的培训。收费不统一，没有收费凭据或是发票。收费时没有收据或是发票，许多学员家长感到收费程序不规范，认为该俱乐部不正规，出现费用纠纷时不知道找谁。3）在训练过程中，教练员与学员、家长沟通少。俱乐部缺乏应急医疗设备。培训手段、方法、内容单一，毫无新意。4）教练员的自主创新能力比较差，没有创新，只是一味的按照原来的训练来进行；教练员缺乏应对突发事件的能力。遇到突发事件，不能沉着冷静，做决定犹豫不决，控制不住混乱场面，处理不好突发事件。缺少运转资金，仅依靠学员的培训费来维持运作。建议：理清管理部门的分工，加强监管力度，制定相关的行政法规来保障俱乐部正规运营。建立健全的俱乐部规章制度，完善本机构的内部设置。政府出台收费标准，并且要求收费时必须开证明、凭据或是发票。加强教练员与学员及其家长的沟通与交流。俱乐部应准备好医疗设备，大力宣传女孩参加篮球培训带来的好处，可以促进女孩生长发育，增强体质，也可以到达健身修体的效果。定期组织教练员参加培训，学习心得知识，提高自主创新能力，设计出既被学员所接受又能提高课堂气氛的训练内容。