2012年，司法部制定了《2011—2015年监狱戒毒人民警察队伍建设规划纲要》，明确指出大力推进监狱人民警察队伍专业化的建设目标。近几年，监狱通过加强对体制的改革，以及对监狱人民警察队伍的建设，使得监狱人民警察队伍的管理体制发生了历史性的改变。但由于受到人事制度改革滞后、准入和退出机制与职业性质不吻合等因素的制约，监狱人民警察的专业化建设进展缓慢，在推动和发展监狱工作中必然受到一定程度的阻力。因此，完善监狱人民警察队伍专业化建设，形成一套科学的、行之有效的警察职业管理方法、培训模式和监督模式，从而提升监狱人民警察队伍整体专业化水平，是新形势下进一步强化监狱人民民警队伍建设的必然要求。　　本文将通过对S监狱人民警察队伍专业化建设的现状分析，采用问卷调查、开放式访谈、文献研究等调研测评方法，由特殊到一般，归纳总结出有关于监狱人民警察队伍专业化建设中的普遍问题，并结合当下监狱工作的新要求、监狱人民警察队伍专业化建设的新目标，着重就监狱人民警察队伍的制度专业化建设、知识技能的专业化建设、分类管理的专业化建设、文化的专业化建设以及监督模式的专业化建设等主、客观方面，详实地分析了如何建立一支专业化的监狱人民警察队伍。