马克思认为,经济基础决定上层建筑,上层建筑反作用于经济基础。文化作为上层建筑的重要组成部分,不仅反映各民族的风俗、社会习惯、思想理念,更是一国综合实力的体现。改革开放四十年,中国经济快速发展,而文化的稳定性和持续性所形成的差序格局、亲情纽带、圈子关系等社会特征仍未发生改变,市场经济建立在注重伦理关系的熟悉社会的基础之上。目前,已有大量文献从高管薪酬、基金业绩、企业风险、企业创新、债务融资等方面考察了关系网络对微观企业层面的影响。那么,高管间的社会关系是否会影响公司的治理水平?本文拟从中国人浓厚的乡土情结出发,对这一问题做进一步地探讨。会计信息质量作为衡量投资者与管理层之间的代理冲突和信息不对称的指标,能够在一定程度上反映公司治理水平。股东和债权人通过解读会计信息,不仅可以在事前评估投资机会的潜在价值,还能在事后监控资本的使用状况。本文从内部治理的角度出发,考察董事长与CEO的老乡关系对会计信息质量的影响,主要基于以下考虑:首先,中国传统社会是以血缘关系和地缘关系为基础的熟人社会。相对于同事关系和校友关系而言,老乡关系具有历史普遍性和影响深远性的特点。其次,董事长和CEO作为上市公司权力结构的中心,两者合作关系决定企业能否良好运营。本文的研究有助于考察两者合作关系对公司治理的影响。最后,不同于成熟市场国家“隔靴搔痒”式的董事会文化,我国“一股独大”的股权结构使得董事长在公司实际决策中发挥着重要的作用。因此,从我国制度背景出发研究董事长与CEO问题,能够深化对中国特色的企业问题的认识,进而提高企业的治理效率。本文以2007-2016年A股上市公司为研究样本,手工收集整理了董事长与CEO的籍贯信息,实证检验了董事长与CEO的老乡关系对企业会计信息质量的影响。研究发现:(1)董事长与CEO的老乡关系能够显著提高企业的会计信息质量。(2)按照产权性质将样本分为国有企业和民营企业,结果发现,董事长与CEO的老乡关系对会计信息治理的正向影响在民营企业显著,在国有企业不显著。(3)进一步的,本文发现,在董事长持股、董事长本地任职以及企业所在地市场化水平较高的情况下,董事长的监督效率会进一步提升,进而提高公司治理效率。总的来说,本文的贡献之处在于:首先,本文基于关系网络理论角度的探究,丰富和补充了高管间的社会关系与会计信息质量的研究范畴。其次,本文通过对董事长—CEO的二元领导结构的考察,能够尽可能避免由于权利不对等而出现的董事会构成的内生性问题,使得结论相对稳健。最后,本文的研究结论是对“文化与金融”的理论的有益补充,表明了非正式制度在公司治理中发挥的作用。