自企业诞生以来,对规模大小的研究就成了经济学的重要内容之一。在长期中,学者们从不同的视角对规模做了大量研究,诸如技术、收益、效率、交易成本、资产专用性、企业家才能等。企业的有效规模受多种因素影响,如生存环境、技术条件、市场容量、竞争状态、行业结构等等,如何决定企业的有效规模至今尚无定论。此文并不打算面面俱到地考虑全部约束条件,而是重点分析上市公司股权结构对规模的影响。 本文首先通过中外企业500强的规模比较,引申出企业规模研究的必要性,同时指出,研究的切入点在于股权结构,然后,从直接和内在两个层面分析了股权结构对规模的影响机理,在此基础上,利用2003年上市公司财务报表资料,对我国公司目前股权结构对规模的影响进行了初步的实证分析,实证结果表明我国目前股权结构对规模缺乏正的促进意义,最后,结合理论及经验判断,提出了如股权分置改革、适当提高股权集中度、人力资本产权与职工持股等等改进股权结构的建议,以此优化我国上市公司规模发展。 当然,这仅仅是从股权结构的角度讨论规模,不容否认的是,我国正处于转型期,影响企业规模的因素相当多,我们无法做到对各个方面都加以研究,即便就股权结构而言,改革涉及的矛盾众多,必须将多个因素协同推进,才能培育有竞争优势的大规模企业,增强整个经济水平。所以无论如何,企业规模研究将是一个任重而道远的艰巨课题。