中国共产党十八届三中全会公报指出,“要大力培育和发展社会组织,推进社会治理体系和治理能力的现代化,建立服务型政府”,这为我们进一步深化社区建设提供了指导思想。社区作为社会的基本单元,既承担了上级部门下发的行政职能,也因各地实际承担着不同程度的社会服务功能。本文旨在通过对以爱心100°社会工作服务站为研究个案的W市社会工作示范点建立、发展及人才队伍建设状况的研究,希望能够对新疆社会工作的特点、新疆社会工作示范点在发展过程中面临的问题及其在社会治理中发挥的作用有一个全面、清晰的认识,进而探讨如何促进新疆地区社区和社工站的更好融合和发展,为社会工作更好的参与本土社会治理提供良好的建议。文章共分为三个部分,第一部分是前言,对研究背景、研究意义及相关理论视角进行了阐述,回顾了社会治理、社会工作专业人才队伍建设、民族社会工作等相关研究现状。第二部分通过W市爱心100°社会工作服务站的建立、发展及人才队伍建设状况、开展的服务、取得的成效及发挥的作用等方面对新疆社会工作示范点进行了介绍,总结出新疆社会工作政府气息浓、整体发展呈两极分化趋势、政府寄予厚望的特点。第三部分针对爱心100°社会工作服务站发展过程中面临的缺乏专业人才和资金、各站点缺乏沟通与交流、社会知晓度低等问题,提出了适合新疆社会工作发展的建议,如培养本土人才、发挥整体效应拓展资金来源、加强兄弟站点沟通与交流、搭建“三社联动”管理平台,促进社会治理创新等,以促进新疆社会工作专业服务健康良性发展。