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中国古典管理学形成于先秦时期。韩非子是先秦时期法家思想的集大成者,其管理思想借鉴了商鞅的“法”治思想、申不害的“术”治思想、慎到的“势”治思想而进行综合创新,提出了以“法”“术”“势”为基本范畴和以“法”为核心范畴的管理哲学。本文在略述先秦儒、道、法三家主要代表人物管理思想和概述韩非子管理思想的基础上,着重论述了韩非子的管理控制思想。首先分析了作为其管理控制思想之哲学基础的韩非子人性论,他据此认为人性的弱点是可以控制并加以利用的,因而建议君主运用“赏罚二柄”来控制民众;进而围绕韩非子管理哲学中“法”“术”“势”三个范畴,分别论述了韩非子关于控制标准(“法”)、控制手段(“术”)和控制系统(“势”)的管理思想;最后阐述了韩非子管理控制思想的现实价值与启示意义。