在全球经济一体化，竞争加剧的市场经济中，跨国公司利用资源配置全球化和发展中国家低廉的劳动力，致使经济势力和利润不断增加，同时世界范围内的资源流动和全球化的生产使跨国公司能够规避国际劳工法规，并且不受东道国劳工立法的制约，在侵害受资国劳工利益中获取更大的利润。这种状况在跨国经营链条的延伸环节中表现得尤为明显。在此情况下，国际社会要求跨国公司承担社会责任的呼声渐高，跨国公司是否达到一定的社会责任标准将成为国际市场竞争中的又一重要衡量因素。跨国公司作为全球化的首要驱动力量、贸易体制和投资自由化中最重要的受益者，其特殊性和作用决定了它应该承担更直接、更广泛的社会责任，而且跨国公司社会责任随着企业在经济全球化过程中活动范围的增大而日趋重要。通过在东道国的投资设厂，跨国公司的生产链不断的延伸，社会责任理念也被引入中国的对外贸易企业当中，近几年，越来越多的跨国公司要求与他们合作的中国供应商和生产伙伴遵守生产守则，制订出工厂的安全、健康、环保和劳工政策，并通过订单来强制生产商实施，生产商在实施生产守则上的表现与产品质量、价格一起逐渐成为跨国公司选择合作伙伴的必要条件。国际贸易中推行社会责任标准已经成为经济全球化的一个趋势，是我国对外贸易中不得不面对的严峻挑战，在未来我们应克服劳动力成本相对上升的压力，相应地转变贸易战略，有效地保持我国对外贸易的持续增长。