随着国际形势的变化、我国改革开放的不断深入以及科学技术的迅猛发展,国家秘密安全环境复杂化,失泄密风险增大,保密管理工作面临的挑战愈发严峻。S区处于国家战略要地,属沿海开放城市,又是铁路交通枢纽,人口流动性强,对保密管理水平要求较高。因此,有必要找出并解决S区党政机关保密管理中存在的问题,消除漏洞隐患,最大程度降低失泄密风险,保障全区社会经济快速健康发展。论文阐述了课题研究背景和意义,对国内外研究现状进行了解读和评述,界定了保密管理相关概念,为研究分析打下扎实理论基础。该研究综合运用文献研究法、实地研究法、问卷调查研究法,找出S区党政机关保密管理在定密管理、日常监管、对保密认识和态度、队伍建设等方面的问题;通过深入挖掘,总结出问题背后的根本原因,包括制度机制不完善、软硬件保障薄弱、人力资源困境、宣教培训不到位等;针对所发现的问题和原因,参考其他地区先进经验做法,应用管理学理论,紧贴基层工作实际情况,提出了完善保密管理制约机制、提高监督执法力度、强化涉密人员管理、增强软硬件保障、加强宣教培训五个方面对策建议,以期对加强和改进S区党政机关保密管理工作提供参考。