近年来,我国重点发展经济转型,市场经济由以往的高速发展逐步转为高质量发展,目前正处在转型的最关键的时期。国有企业是市场经济中不可或缺的主体之一,面临着进一步的深化改革。国有企业内部经济责任审计作为国有企业经营中不可或缺的重要环节,在国有企业领导干部的权力制约和监督方面扮演着越来越重要的角色。然而目前部分国有企业在执行经济责任的审计工作中,审计流于形式的情况时有发生,这对企业领导人的监督和制约作用得不到有效的支持。本文以C国有企业内部经济责任审计为案例,理论和实践相结合进行分析。首先从理论层面着手,重点介绍国有企业内部经济责任审计的概念、特点、目标及重点内容等。而后结合C国有企业的内部经济责任审计实施具体过程,发现C国有企业在内部经济责任审计过程中存在的具体问题与不妥之处,并针对存在的具体问题具体分析并逐条提出建议与对策,以期为国有企业内部经济责任审计工作提供一些参考,促进审计水平的提高。本文认为目前国有企业负责人内部经济责任审计体系还存在审计方法运用不当、审计评价体系缺失等根本性问题,并根据这些问题提出针对性的建议。通过本文的研究分析,希望以在未来的工作中能给与C国有企业经济审计工作一些参考,对企业建立一支专业化的审计队伍,寻找更高效的审计方法提供一些帮助,最终能够促进企业负责人被有效的监督、约束。