我国竞技体育管理体制改革中制度创新的问题已经成为必须回答和亟待解决的课题。通过对有关文献资料的分析，在调查及走访专家的基础上，对涉及我国竞技体育管理体制改革中制度创新的有关问题，借鉴政府机构改革和事业单位改革的基本精神，从制度创新的理论、制度创新的必要性、可能性及制度创新的实践等方面，对我国竞技体育管理体制改革中制度创新问题进行探讨。本文的基本结论是：运动项目管理中心的成立，为促成政事分开、管办分离创造了体制上的条件和运行机制转轨的必要基础，但由于相应的制度建设滞后，仍没有从根本上解决政府职能转变问题；我国的运动竞赛制度经过近半个世纪的不断完善，丰富了我国竞赛市场，对促进我国运动技术水平的提高发挥了积极作用，但解决赛风、赛纪问题仍然任重道远；“举国体制”产生于计划经济时代，对中国竞技体育走向世界做出了巨大贡献，但它已不适应市场经济的需要，“举国体制”的实质将发生重大变化；高校办高水平运动队是我国训练体制改革的重要内容，对改变运动员的知识结构、提高高校的竞技体育水平具有重要意义，“清华模式”将是我国高校办高水平运动队发展的方向。