从20世纪80年代开始,我国的官员问责问题开始受到普遍关注,学界也逐渐掀起对官员问责制研究的热潮,建立和完善官员问责制也逐渐成为各国行政体制改革的重要内容。官员问责制的推行和完善,是我国行政体制改革的重要组成部分,也是我国建设服务型政府和完善责任政府的必要前提。然而,我国的官员问责制建设仍然存在诸多问题,特别是基层政府的官员问责制更是存在着很多不足和缺陷。由于县级政府在我国的各级政权中是一个承上启下的中间环节,对县级政府官员问责制的研究不仅有助于完善我国的县级行政体制,同时对我国政府官员问责制的完善和推进能够提供有益的支持和参考。因此,本文对我国县级政府官员问责制进行了深入阐述,明确了县级政府、县级政府官员、问责制的内涵,梳理了我国县级政府官员问责制的实践现状,并深入分析了我国县级政府官员问责制中存在的问题,在介绍和分析我国台港澳地区政府官员问责制的实践经验基础上,提出了完善我国县级政府官员问责制的对策。