近些年,披露出越来越多的上市公司财务造假,给证券市场带来不小的冲击,究其原因,监事会难逃其责。我国的监事制度呈现出一种近乎失效的态势,相关立法的不完善,选任、奖惩机制的欠缺,实践中监事会的独立性不够,与独立董事职能重叠带来的冲突加剧,以及监事会成员自身素质低下等成为了导致监事会无法发挥其作用的核心因素。韩国监事制度在探索中形成了一元制与二元制并存的制度设计。除国家特殊规定外,公司可以根据实际情况在监事会和监察委员会这两种监督机构中自主选择适用,其做法值得我国借鉴以解决我国监事会与独立董事并存带来的问题。提高监事会监督工作的有效性,充实监事会职权尤为重要。韩国赋予监事会对子公司的调查权,董事会召集请求权以及各种自主提起诉讼的诉权,这些做法对保障监事地位,并且充分全面发挥监督职能有积极作用。另外,在监事成员选任时对大股东表决权的限制以及对监事成员责任和奖惩机制的相关规定,在我国监事制度中存在空白,都值得我国向韩国学习借鉴。立法中明确监事成员的专业背景要求,提高监事自身素质条件,在不改变我国监事会集体负责制的基础上,赋予监事会成员特殊情况下的个人决策权,利于我国监事制度的深化和灵活化。