随着政府购买社会服务模式的形成,政府将其在社会公共领域的权力越来越多的移交至社会,刺激了社会组织的快速发展。社会组织是一种民间的、志愿性质的、非营利性的组织,通过开展公益性活动引导、激励公民有序参与,推进社会建设、保障公民民主权利。可就当前社会组织的发展状态而言,所获得的认同程度还不高,这不仅源于社会组织能力不足、发展不完善、成员专业理念欠缺,还与当前社会组织发展的社会环境、政策法规支持、资金扶植力度等多方面的原因有着密切关系。本文围绕社会组织多维认同情况进行研究,先通过分析研究背景、国内外专家学者在这一领域的研究综述,基本了解社会组织认同的研究成果以及已有的理论基础,从而制定本文的研究思路与方法。随后,从社会组织内部认同与社会组织外部认同这两方面着手,分别分析各类组织认同的表现形式与形成维度,并结合当前社会组织发展的经验现状,从多方位研究社会组织认同的来源、作用及其支持体系。最后,文章通过访谈,对N市社会组织认同现象进行全面调研之后,结合实际情况对社会组织认同问题表现、造成原因进行分析,并提出社会组织内外认同的提升途径。