河南大学从1986年试办高水平运动队开始到现在已经历了31年的发展,为发展高校篮球,传播学校体育文化,培养后备人才做出了巨大的贡献。随着大学生篮球联赛的发展,各高校的运动水平也逐步接近,竞争越来越大。河大女篮往日的优势在全国范围内已不复存在,在河南省内的优势也被其他高校高水平运动队渐渐赶上。球队的内外部情况都发生了巨大的改变,如不及时对球队的现状做出研究,不解决其中的矛盾与问题,就将长期制约球队的发展。通过对河大女篮建设现状进行了问卷调查与专家访谈,根据查阅文献资料进行思考,结合调查内容,分析了河大女篮建设的研究,通过对教练员现状、运动员现状、学训情况、参赛情况、篮球队管理情况等方面因素分析了制约球队发展的原因,提出了若干建议和对策,为河大女篮球队建设提供了理论性参考。本文运用专家访谈法、调查法、数理统计法、逻辑分析法以河大女篮建设现状调查为研究对象,对影响河大女篮建设的诸多问题进行分析。主要研究结论如下:1.河大女篮教练员长期由在校老师担任,人数较少,讲教学管训练;教练员压力较大,补助较少。2.运动员统一专业,更有效管理队员,但不同程度影响了队员兴趣发展以及就业方向。3.河大女篮参赛数量偏少,球队缺少磨合与锻炼机会,大赛经验不足。4.河大运动员招生较为单一,主要生源集中在河南省内,有一定的局限性,限制了球队在全国范围内吸收优秀人才。5.球队没有充足的经费支撑,经费不足导致训练设施跟不上,球队参赛数量不多,充足的经费是球队稳步向前的保障。6.河南大学缺少医疗团队的支撑,球队想要发展,后勤保障的完善至关重要。7.启示:阿肯色中央州立大学聘任专职教练,人数较多,各教练分工明确,能够更专注的带领球队比赛训练;阿肯色中央州立大学学生根据自身爱好自主选择专业,毕业后能够好的进入社会发展;阿肯色中央州立大学参赛数量较多,有大量的比赛保障球员提升技战术能力,使球队有充足的锻炼机会;阿肯色中央州立大学有球探负责招生,由主教练游说,为运动员开出高额的奖学金为学校招生篮球人才;阿肯色中央州立大学经费较为充足,有多种经费来源渠道,保障球队的训练与比赛需求;阿肯色中央州立大学有着庞大的医疗团队,保证运动员在比赛与训练过程中出现突发伤病情况能够得到及时治疗,解决运动员的后顾之忧。建议完善教练员队伍建设;激发运动员学习热情;增加比赛数量,提高运动员比赛经验,帮助教练找出训练中存在的问题;加强教练员与管理层和招生办沟通,使招生变得灵活主动的去进行选拔;拓宽经费来源渠道;招聘医疗人才,建设河南大学高水平运动队队医团队。