就业问题关乎国计民生,不仅关系整个社会的稳定团结,对于国家现代化建设和经济发展也具有重要影响。近年来,随着高等教育的大众化发展,大学生就业形势严峻,矛盾突出,尤其就业市场日益成熟完善,毕业生就业竞争日益激烈。就业环境是大学生就业活动内外部影响因素的集合,是实现劳动力供需的重要载体。当前,在政策导向、经济推动、科技发展以及高校培养等综合要素的作用下,大学生就业环境更加复杂。因此,如何改善大学生就业环境,为其就业提供有利条件,促进其顺利实现就业成为政府和全社会关注的焦点。京津冀协同发展战略是指借助地理区位优势,将北京、天津和河北纳入共同发展格局,统筹调整城市布局,规划交通网络,加快市场一体化进程,实现产业结构升级改造,土地、资本、技术等要素的合理流动,公共服务的共享,形成三地优势互补、协同共赢。这一战略可推动河北省发展方式的改进,科技水平的提高,以及就业市场进一步开放,对于河北省大学生就业环境的改善具有积极意义。但实际效果如何,作用多大,还有待于通过科学、完整的指标体系进行综合评价。本研究在理论梳理基础上,对就业环境影响因素进行分析,在利用层次分析法建立综合评价模型的基础上,对河北省大学生就业环境展开全面评价,并对京津冀三地进行对比,最后提出改善河北省大学生就业环境的对策建议。